Dosier Auris Advocats
Circular de emergencia por la DANA: medidas laborales en caso de alerta civil por condiciones meteorológicas.
Medidas laborales en caso de alerta civil por condiciones meteorológicas extremas. DANA 2024.
En esta circular urgente dirigida a empresas y trabajadores, se detallan medidas de carácter laboral a implementar debido a la situación de alerta por lluvias torrenciales. Aunque no existen restricciones gubernamentales obligatorias, se recomienda considerar las siguientes acciones:
ERTE por Fuerza Mayor: Empresas pueden aplicar ERTE si las condiciones climáticas impiden la actividad laboral, como en el caso de inundaciones o interrupciones logísticas.
Teletrabajo Temporal: Se aconseja habilitar el trabajo remoto en roles que lo permitan, como medida preventiva.
Permiso Retribuido Recuperable: Posibilidad de ofrecer permisos recuperables en situaciones de emergencia.
Derecho de Resistencia del Trabajador: Empleados pueden abstenerse de trabajar si existen riesgos físicos para su integridad.
Seguridad en el Trabajo: Obligatoriedad de garantizar la salud y seguridad de los trabajadores en contextos de alerta.
Para consultas o implementación de estas medidas, contactar a los correos especificados en la circular.
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