Uso de cámaras para control laboral

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Muchas empresas nos preguntan hasta qué punto las imágenes captadas por sistemas de videovigilancia pueden ser utilizadas para justificar la toma de medidas disciplinarias a un trabajador, como un despido. Y si pueden ser utilizadas, qué medidas deben tomarse...
La nulidad radical del testamento digital

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Vivimos en un momento en el que la coexistencia de la identidad personal y la identidad digital conforman una simbiosis vital que, tristemente, termina con el fallecimiento de la persona. Ahora bien, como todo internauta que se precie sabe, nuestra identidad digital...