Medidas laborales en caso de alerta civil por condiciones meteorológicas extremas. DANA 2024.

En esta circular urgente dirigida a empresas y trabajadores, se detallan medidas de carácter laboral a implementar debido a la situación de alerta por lluvias torrenciales. Aunque no existen restricciones gubernamentales obligatorias, se recomienda considerar las siguientes acciones:

ERTE por Fuerza Mayor: Empresas pueden aplicar ERTE si las condiciones climáticas impiden la actividad laboral, como en el caso de inundaciones o interrupciones logísticas.
Teletrabajo Temporal: Se aconseja habilitar el trabajo remoto en roles que lo permitan, como medida preventiva.
Permiso Retribuido Recuperable: Posibilidad de ofrecer permisos recuperables en situaciones de emergencia.
Derecho de Resistencia del Trabajador: Empleados pueden abstenerse de trabajar si existen riesgos físicos para su integridad.
Seguridad en el Trabajo: Obligatoriedad de garantizar la salud y seguridad de los trabajadores en contextos de alerta.
Para consultas o implementación de estas medidas, contactar a los correos especificados en la circular.

La Ley de Inteligencia Artificial de la UE: Un Marco Integral para la Regulación de la IA. La revolución industrial y digital ha transformado significativamente casi todos los aspectos de nuestras vidas. Con el rápido avance de las tecnologías de inteligencia artificial (IA), surge la necesidad de un marco regulatorio que aborde los desafíos que plantean estas aplicaciones. Este artículo explora los aspectos clave de esta nueva normativa, su proceso legislativo y las implicaciones prácticas para el desarrollo y uso de la IA en la UE.

La inteligencia artificial está transformando rápidamente sectores clave, y con ello surge la necesidad de un marco normativo que regule su uso de manera segura y ética. El AI Act, o Reglamento Europeo sobre Inteligencia Artificial, responde a esta demanda, siendo la primera regulación integral en la Unión Europea diseñada para clasificar los sistemas de IA según el riesgo que representan para los derechos fundamentales y la seguridad de las personas. Este breve resumen ofrece una visión clara del cronograma de implementación del AI Act y las principales obligaciones que deberán cumplir las empresas y desarrolladores, permitiendo una adaptación ordenada a esta normativa esencial.